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坚持科学发展观,开创党校后勤工作新局面


□ 王保国

  摘要:科学发展观对党校后勤发展具有重要的现实意义。我们必须贯彻落实科学发展观的内涵,从发展的战略高度,来制定党校后勤的发展战略,努力推进党校事业的全面、科学可持续发展。
  关键词:科学发展观 后勤管理 发展战略
  
  党的十七大报告指出:“继续大规模培训干部,充分发挥党校,行政管理,干部学院作用,大幅度提高干部素质。”这是党对我们提出的新的更高的要求。“坚持以人为本,树立全面协调、可持续发展的科学发展观,促进经济社会和人的全面发展”是我们党对现代化建设指导思想的新发展。树立和落实科学发展观,对促进和推动党校后勤工作的发展具有重要的现实意义。党校后勤作为保障党校工作正常运转的职能部门,必须全面认识和准确把握科学发展观的内涵,用新的后勤管理思路,建立新型后勤服务体系,实现党校后勤又好、又快地发展,促进党校新时期干部教育培训工作的全面、健康、可持续发展。
  
  一、坚持以科学发展观为指导,制定党校发展战略
  
  党校后勤发展战略又称党校后勤进攻性战略、增长性战略,是学校充分利用外部机会,挖掘学校内部优势资源,开拓大视野,策划大思路,求得学校后勤更高层次发展的战略。纵观历史,在党中央、国务院和各级政府的关心和支持下,党校后勤取得了很大的成绩,积累了丰富的经验,摸索了一些好的改革思路,探索了一批好的发展模式。但是,存在一些矛盾和问题。因此,我们要落实科学发展观,高瞻远瞩,用长远的战略思考,不断深化后勤改革,走内涵发展的道路,促进党校各项工作协调发展。
  
  二、坚持以人为本,加强后勤人才队伍建设,为后勤工作健康发展提供智力支持,实施人才强校战略
  
  以人为本是科学发展观的本质和核心。以人为本,要求我们考虑后勤发展的问题,后勤事业的发展关键靠人。党校教师、学员对后勤管理人员的知识化、信息化、网络化、专业化的要求也越来越高。因此,积极实施后勤人才战略尤为重要。一方面,后勤队伍要首先了解党校教师、学员的各种合理需求。把教师、教学的工作需要作为后勤服务的着眼点、出发点。始终坚持为教学、科研和广大学员服务原则,牢记服务宗旨,牢固树立 “以人为本”和“管理及服务”的管理理念,并贯穿到后勤各项工作中去。另一方面,必须狠抓管理和技术人才的培养和教育,把后勤员工的培训作为核心工作来抓,形成自我培训、自我开发的长效机制,建立一支既懂技术又善管理的高效、优质、精干的党校后勤职工队伍。另外,要充分发挥后勤管理人员的主观能动性,以物质奖励、精神激励等形式激发起积极性、责任感、紧迫感、使命感,提高人力资源的综合利用率。努力创造一种良好的用人环境,为后勤员工提供施展才华的空间。
  
  三、坚持统筹规划,着眼于长远,将后勤事业的发展列入学校整体来部署,实施可持续发展战略 ......
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