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党员在上级组织找其谈话时进行录音,是否妥当?



【案例】

某企业党员刘某,因个人利益问题与某领导发生矛盾,组织上多次出面做工作。可是,这位党员听不进组织的劝说,多次上访和信访,反映该领导有经济问题。上级组织部门和纪委非常重视他反映的问题,及时组织人员调查,并找他谈话,将未发现该领导有经济问题的调查结果告知他。同时,上级党组织严肃地指出,其反映的问题出于个人猜疑是错误的。该党员对上级党组织的谈话有意见,不信任,故背着组织把谈话内容悄悄地录了音。这事在党内引起了很大的反响。
有些党员认为,这位党员把上级党组织找他谈话的内容录下来,是对上级党组织的不信任,其行为是错误的。有些党员认为,这位党员把谈话内容录音下来,不违法,是公民享有的权利。作为党员首先是公民,因此,他享有公民的权利。那么,该党员将上级党组织找他谈话的内容自行录音,是否妥当?

【几种观点】

1.党员应该信任党组织,不能无根据地怀疑、不信任,这位党员在组织上不知情情况下把谈话的内容悄悄地录下来,这不仅是对上级党组织的不信任,而且也是一种侵权行为,其行为是错误的。
2.党员首先是公民,享有公民的权利。这位党员把上级党组织找他谈话的内容悄悄地录下来,是公民应有的权利,其行为本身并不违法。
3.党员首先要遵守党的纪律,但党的纪律中并没有具体规定组织找党员谈话可否录音的问题。这位党员对党组织负责人不相信,怕领导歪曲谈话内容,可选择他信赖的领导谈话,也可以请他信赖的同志参与谈话,但不宜录音。

【相关知识】

1.中共中央2004年9月22日颁发的《中国共产党党员权利保障条例》第四条规定:“坚持权利与义务相统一。党员应当正确行使党章规定的各项权力,并在宪法和法律的范围内活动,同时必须履行党章规定的义务,不得侵犯其他党员的权利。”
第九条规定:“党员有权向党组织负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员的违法乱纪事实;有权向所在党组织或者上级党组织提出处分有违法违纪行为党员的要求。”
2. 毛泽东在《为人民服务》中指出:“我们都是来自五湖四海,为了一个共同的革命目标,走到一起来了。”“我们的干部要关心每一个战士,一切革命队伍的人都要互相关心,互相爱护,互相帮助。”
3.中国共产党十一届五中全会通过的《关于党内政治生活的若干准则》规定:“共产党员特别是各级领导干部必须成为遵守国家法规,遵守劳动纪律、工作纪律,遵守共产主义道德的模范。”
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